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#疫情互助联盟#疫情期间公司人事突然通知要求协议解除合同，怎么办
曾先生参照劳动法，公司解雇员工需要按照N+1（N即上班一年折合一个月）进行赔偿，赔偿金额是解雇前12个月的平均工资（包含各项补贴奖金）。这个也可以自行协商