发动态

没有新消息

更多内容

#求职干货分享圈#刚入职新公司不久接到其他公司面试通知,该如何选择?

沈女士

就像是淘宝店买东西一样,刚买到一件衣服,已经确认收货几天, 突然发现购物车里关注的另一款衣服在打折,价格差不多,这个时候你就面临两个选择,要不要在下一个订单,退货? 如果退了,还得找无理由退货条款去退货。这对自己来说,是道德约束,应不应该做,而对对方来说,肯定是损失啊。 其实还是看自己个人选择。 首先需要确定客观事实,那件没买到的衣服是比到手的衣服更适合你, 其次再说主观意识,在你内心深处,退货行为的道德羞耻感是不是高于那件没买到的衣服带给你的愉悦感。

170 赞+1
73
评论

0 条评论

应聘工作和消费行为本来就会牵涉到一定概率性的人性深处的恶臭丑恶行径,再者说中国的国情决定了社会大环境直射出每个人从小到大不同情况的原生家庭成长环境受直接影响。自私自利和理性客观看待事情的占比率本来就是严重失衡的,只不过作为商业交易来说,今天你为了一己私欲没问题的产品只是因为自己分分钟变心了而故意找问题出来退货,商家可以理解这样的人消费观和心态做好数据分析,进行风险防范以后活动尽量不做或者少做这种类型客户的生意,买卖自由~人家不想被你占便宜也是很正常的。放在工作上,尽量把控好应聘者入职后变心造成的流失风险,你一个人的行为很可能影响其他人更难通过企业面试,你就能体会到自己的行为会给别人带来多大的麻烦~做人做事将心比心比较好,人性的自私的确正常的,但是成年人的所作所为也应当深思熟虑考虑清楚后果~
20-05-23
赞0
回复

宁是杠精吧
20-04-19
赞0
回复

干自已最熟悉的,报酬够开支最美
20-03-03
赞0
回复

你能买得起12万一件的衣服,就不会愁选择公司了,你有那么高的收入,你自己能力肯定不差。或者家庭条件不差。那还纠结什么
20-02-28
赞0
回复

这个比喻不是很恰当哦
20-02-27
赞2
回复

这个比喻很不恰当啊,你收货几天了要无理由退货,那是你人品有问题,明摆着找骂呢,找工作是双向选择,那公司还有试用期了,就算过了试用期不想干还能离职了,收到面试邀请,就要自己去选择就行了
20-02-27
赞13
回复

这样说也不对,如果这件衣服12万一件呢?你会买两件么?
20-02-27
赞0
回复

你这个比喻有点逗,衣服我不能买两件?
20-02-26
赞23
回复

道德先生哦
20-02-25
赞0
回复

某宝买东西之前,货比三家,纠结半天,下单之后就不会再关注一次了。所以不存在你说的,这种观念和想法是好恐怖的。
20-02-25
赞6
回复

热门职位推荐
热门公司推荐

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445