没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
Kelly
#销售顾问#搞外贸开发的,每天加班,领导看不到你的努力工作得不到肯定,出问题不想怎么解决第一反应先怪你,国外有时差让你晚上九点去加班联系工厂,分配工作不给力,分配给别的同事的事情老来让我去追同事进度,搞得那个同事心里很不爽(因为我们是同级别的,不存在上下级关系),请问这种公司还能待下去吗?
4408
阅读
2
回答
@2026 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#销售顾问#搞外贸开发的,每天加班,领导看不到你的努力工作得不到肯定,出问题不想怎么解决第一反应先怪你,国外有时差让你晚上九点去加班联系工厂,分配工作不给力,分配给别的同事的事情老来让我去追同事进度,搞得那个同事心里很不爽(因为我们是同级别的,不存在上下级关系),请问这种公司还能待下去吗?
鸢尾浮世绘有个这样的领导是你的悲哀,你有好的去向吗?