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问题来自于
莱茵特的乔瑟夫
#佳农食品控股(集团)股份有限公司#请问佳农为什么会劝退最优秀的业绩人员，而留下都是山东本地和业绩平平的人员？
1.不偷不抢不骗。2.服从管理3.有自己的经营理念4.会维护好客户之间的关系5.个人业绩现在这个市场部百分之60以上
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#佳农食品控股(集团)股份有限公司#请问佳农为什么会劝退最优秀的业绩人员，而留下都是山东本地和业绩平平的人员？
确实会劝退新入职人员，招聘新员工也只为了客户资源能，试用期内开发不到新客户就劝退