看来你偏向于后者，我不和本地开发商合作。我合作的都是政府招商的南方老板，我是全部网络求职，第二个房地产开发公司老板招聘副总因为考虑路远。直接提出先网络交流，两个小时网络交流成功，我谁的情也不欠，靠自己。如果做副总也叫人介绍，哪个老板也不会相信副总能力的需要介绍找工作。其余跑腿的岗位有必要欠人情吗？当然人的能力不同，品行也不同，不可一概而论。拍马溜须的人挣的就是挨骂的钱。还感谢有人天天想着他家老人呢。

我不知道你怎么想的，当前社会并不是你有实力就能上位的，溜须怕马也是生存之道，长袖善舞，你这样刚，情商那么低，别人不会给你机会，穿小鞋的分分钟的事。

这搞半天还是靠关系啊？作为一个施工员就算和甲方搞好关系为了跳槽，请问那个身份能和甲方老板说上话吗？还成功进甲方，丢人，还不是给人家当孙子去，你就不会看看那些靠自己实力应聘甲方高管的，一看没出息的材料，真不知道丢人现眼。一个做技术员的真无耻至极啦。能力就会拍马溜须。那些从建筑公司基层做起，之后监理，之后直接网络应聘到甲方中层领导，一年后跳槽去政府招商的开发商单位做副总的那些你为何不看看，那和拍马溜须去当个狗腿子还以为是成功的人有法比吗？真无语。