你好朋友，您是想问，已经实习了一个月，再去找工作用人单位能否接受，还是想问试用期1个月是否合规？ 首先，关于法律规定。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 其次，关于应聘经验问题。虽然实习期间为1个月比较短，但是短暂也是30天，也是你辛苦努力的过程，当然是经验，招聘单位也会认真考虑你的这个经历。 最后，具体问题具体分析。希望您把具体的情况说一下，大家一起探讨，解决问题。 回答问题有些晚，希望能够帮到你