首先你得明白什么是HR？大部分HR才不会管你那么多尼，也是搪塞领导，他只要完成自己的任务，找到合适的人就行了，至于其他是你们部位领导的事。 至于什么频繁跳槽啊，你的缺点是什么啊？ 他才不感兴趣。又不是大型公司挖掘高端人才，主要就是看你个人能力，人品啥合不合适。就像门迎，来个人欢迎光临，其实你广不广临和他有个屁关系。