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现在的单位，面试时候说不加班，结果工作了天天加班，还没补助，说什么一两个小时不算加班，该辞职吗？
朱女士这个得多方面考虑吧，加班只是一项评判标准。你还要考虑你的薪资待遇，发展平台等。还有很重要的你能否找到一个更合适的工作。裸辞还是挺吓人的(土豪随意)。