没有新消息
提问
发动态
登录 
评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
工作了15年的单位单方面提出劳动解除，补偿我15+1.可领取劳动解除报告时，发现最后三年没有签合同
HR也没有给出解释，各位前辈，我是不是被非法用工了3年？
3095
阅读
2
回答
我要回答 邀请回答
推荐阅读
#HR社区#试用期遇上医疗期，公司能不能和员工解除劳动关系呢？
2回答
3649阅读
#人事#公司单方面解除劳动关系
41回答
1.2w阅读
#疫情下劳动用工指南#员工拒绝接受检疫，可以解除劳动合同吗？
6回答
1.3w阅读
#疫情下劳动用工指南#复工返岗，企业可否拒绝痊愈的员工返岗工作或解除劳动合同？
26回答
2.0w阅读
单位单方面解除劳动关系应该怎么解决
4回答
3187阅读
单位辞退员工，并在解除劳动关系申请书代签字是什么后果
1回答
3055阅读
废了很大的努力才进去了一家上市公司，结果被单方面强制性解除劳动关系，企业这样做合法吗？
6回答
6507阅读
被单位单方面解除劳动合同对找下一个工作有没有影响？不知道单位会在解除劳动关系证明上会写什么
1回答
8830阅读
正在发声
工作了15年的单位单方面提出劳动解除，补偿我15+1.可领取劳动解除报告时，发现最后三年没有签合同
疯流涕淌 江苏/江苏电子信息职业学院/高级技师个人问题