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#努力找工作#想找个相对轻松点的工作，有介绍的吗？
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#情感说说#偷偷暗恋上了自己的老板？该怎么出手
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你觉得为什么领导比员工加班时间更多？
211回答
做了十一年想离职
1回答
公司呆两年的公司，一直都努力负责的工作，由于基础薄弱所以一直努力。，但是我的努力改变它是看不到的，总觉得你开始怎样现在还是怎样。但是公司挺好的，好领导同事平时都很好。领导对于我们做的东西感觉都可以，都是老板说了不行，我们猜测他的意思然后再去改。我想这样对我以后的发展不利……毕竟我还需要比我牛逼的人更多的指点……但是考虑到我都快要结婚生子了，所以不知道换工作对自己来说好不好。
2回答
我新面试了一家公司已经上班了，感觉这儿的氛围不太好，你在忙，她们问都不问你就直接就去吃饭了，连聚餐都不通知你，只要有什么活就会让你去，感觉融入不了他们，被孤立。也努力融入他们了，没事儿就吐槽老板，说老板是一个感性的人，关键和老板还是朋友，不知道是否要离职。
5回答
看了你的回复，觉得你说的很对。我其实很喜欢之前待的公司和工作，就是因为不喜欢直属上司的做人做事的手段和心机，觉得他可怕才辞职的，不好意思跟老板说真实原因就说我想转行，现在觉得其实挺对不起之前的公司和老板的，也对不起我自己为之前工作付出的心酸和努力。以后我要好好加油！学会成长……
0回答
老板和老板的儿子亲自来 管理每款产品的 做工细节，而且订单也很小很少，看起来很认真努力。
2回答
职场大佬们，给我这个职场小白一点建议！
0回答
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我是一名新毕业的学生，刚刚进入一家公司，可能是因为大学带来的习惯吧，我做事一直很努力，尽心，经常为了工作忙到凌晨，老板也挺器重我，给我加更多的担子。 但是我想知道老板真实的看法，是真的觉得我很努力，是个可栽培的年轻人，还是只是觉得我是一个能干活的机器。一个老板会因为员工的努力而感到感动吗？
闯荡江湖别说加工作，你这么拼，加工资没？我觉得没有老板会因为员工努力而感动(ಥ_ಥ)，他感动的是你的努力创造了一百万的业绩而给你五千的工资就可以了。不用督促还尽职尽责，这么好用的人哪里找？？？