质量培训内容有：1、让员工了解何谓品质，什么是高品质；2、灌输品质对于企业生存的重要性；3、培养品质意识；4、结合自身企业的问题，向员工提出具体的要求。质量意识是一个企业从领导层到每一个员工对质量和质量工作的认识和理解。在这里质量有两种含义：1、产品的质量，即产品合格与否；2、生产产品过程的质量，即生产过程是不是合理，是不是与企业设定的管理基准一致。