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抢我辣条还想跑
#HR提问墙#人在职场、该如何定位?年底了心又不安份了
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#HR提问墙#人在职场、该如何定位?年底了心又不安份了
年底了心有不安份了 这说明你对自己的职场没有规划,就是今年干一年,明年干一年,遇到一些诱惑或者其他工作就有其他想法。归根结底就是你对于你自己的职场没有整体规划,就像一个没有目标的人,飘飘荡荡的在空中飘着。 那你该给自己职场规划定位: 根据自己的职业制定一个目标,比如:多久职位提升,多久工资到多少。职场规划也分为长远规划与短期(五年)的规划,制定一个规划很重要。 规划制定那就是自己要给自己定位,该如何去实现,定位自己现阶段的实际情况,专业能力强不强,交往能力强不强,根据自己的优缺点进行改进,去进步实现自己制定的目标。