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最近找人事的工作,只有两个月的经验,找了几家可能嫌工作经验不足不合适,现在有一家做金融的公司要人,每天都工作就只负责招聘,一天打三四十个电话,还有考核期,别的都接触不到,这种工作对于想从事人事工作的我不知道要不要继续

Eliauk

就我本人来说,筛选简历—打电话简单了解,邀约—发送面试邮件,就这个流程就要花不少时间。然后还要面试!面试时间一般一个人至少半个小时……我一天最多就能打个10个左右电话。你现在想从事这方面的工作,那就好好沉淀一下吧,现在就先学着怎么匹配简历与职位,然后你约的人有效果了!领导才会考虑安排你其他方面的工作……个人意见,仅供参考!

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我的让打60个电话☎️,天哪
19-12-13
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