绵阳事业单位待遇主要由基本工资、绩效工资、津贴补贴等构成，不同单位、不同岗位的实际收入可能有所不同。月薪一般在2500-6500元左右。其中，基本工资在各个单位都有统一的标准。具体如下： 1、基本工资： ①岗位工资：分为专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。 ②薪级工资：专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。 2、绩效工资： 绵阳事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。 3、津贴补贴： ①艰苦边远地区津贴：主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。 ②特殊岗位津贴补贴： 对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，国家统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。