腾讯支付服务专员面试形式是群面，面试的技巧在于要考虑团队，在为团队做贡献的同时，突出强大的个人素质，向面试官展示岗位所需的各方面能力。 群面一般分为两组，一组6个人左右。自我介绍之后开始无领导会议，面试官给出相同的项目在限定时间内给出准确的解决方案。比如：作为办公室成员，目前公司新地址已装修好，下发搬迁通知之后有员工说自己去测了甲醛超标，以此为由拒不配合工作。针对此事给出解决方案，并确保每一位成员都可以分配到任务。主要考察应试者的现场反应能力、表达能力及思维逻辑能力等。