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富士康的面试流程是什么?
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富士康的面试流程是什么?
富士康面试流程是:1、填写个人信息表单,当你进入面试大厅后,首先要填写一份个人信息表单,姓名、年龄、身份证、学历、工作经验等,这份信息会被录入到招募系统中,所以一定要认真填写,而且要真实填写相关信息,不要弄虚作假。2、证件验证,面试的时候一般需要带上自己的各种证件,比如身份证、学历证书等,普工的话比较简单,只要身份证是真实的,且以前没有什么违法犯罪记录就能通过,有的工厂会要求高中或者中专、大专学历,一般只要拿得出证书就可以。3、形体检查,进工厂打工,对身高、外貌这些没有什么特殊要求,只要健康、五官端正就行,但有的工厂会严格要求不能有纹身,一旦发现有纹身就可能会被淘汰掉。4、面谈,当所上面几个步骤走完后,会有主管亲自面谈,问的东西也很简单,先做自我介绍,然后问一问工作经验,认不认识26个英文字母,只要谈吐清晰态度端正基本都可以过。