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#东北国际医院#这医院工资能按时开吗，患者多吗，福利待遇能保证吗?
合作伙伴兴致勃勃而来，狼狈不堪而归，员工干实事的得不到重用，吹牛扯皮的步步高升，绩效奖金不是按劳分配，而是随领导心情，患者小病来这儿得花大价钱能治好，大病来这儿容易耽误事儿，人财两空的事情时有发生，医疗纠纷层出不穷