首先我们先要确定什么是好的简历： 1.直观明了，重点突出，有主次之分 2.能够最大程度展现你的能力。 3.排版舒服、真实、符合职位要求等等。 缺点： 1.烂掉牙的排版。颜色喧宾夺主。不要去下载这种简历模板了。 2.能力描述不清晰，你这进度条是什么意思？ 3.我不想知道你的兴趣爱好呀（当然如果你的兴趣爱好是看书、学习新知识可以展现在简历） 4.实习、项目经历繁多不够突出，我不清楚你的项目难点重点在哪，没描述出你的能力所在，你的能力体现在哪和应聘职位有关系吗，看的眼花。 5.奖项荣誉中励志奖学金、电竞比赛优秀解说员是什么鬼，和应聘职位有关系吗？ 优点： 1.干净清爽、排版良好、主次突出（该加粗的字体加粗）、有所取舍，没有多余无用的信息。 2.内容安排合理（我的简历主要内容就是项目（实习）经历和个人技能，奖项荣誉、加分项、兴趣爱好什么的就删了，此外个人信息、教育经历啥的文字尽量精简） 3.重点要说下项目、实习经历，按照序号标出来了，能让面试官觉得很有条理。并且技术栈什么的写在项目旁边，就不用花大篇幅写用了什么技术栈。因此，我也就把个人技能写在了简历后面。 当然我的项目、实习经历什么的也没写很多，主要做个抛砖引玉的入口，供面试官问下去，更多内容还要结合在面试的时候来详细告诉面试官。 1.写简历是个细心活，你要反复精简、斟酌语句，取舍内容，分清主次，了解面试官想要的是什么，也去更多的挖掘自己的闪光点。 2.每次面试前要修改简历去匹配职位、面试后也要针对简历不足的地方进行修改。站在面试官的角度上去写简历、看简历，尽量去找简历不足而不是亮点。 3.反复多次打磨你的简历，也麻烦一些大佬评价你的简历，给你一些修改意见。