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试用期，入职两周，签了劳动合同，新媒体运营，我的主管说我运营的是省号，如果能力不行就会换能力更强的，让我有点压力，这是什么意思？
马赛运营公司就这样，采用的就是末尾淘汰制的方法，这样的方法很积极员工，同时也是很残酷的，说的好听点压力变动力，等你做的时候你就知道了。