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#有话职说#你是否支持“薪酬透明制”?

天高云淡

如果没有猫腻,为什么不能公开?如果职工的薪酬管理分配是公平公正的,就不怕公开并接受监督。工资分配支付不属于企业商业秘密,也不属于个人隐私,却属于厂务公开的范畴。

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0 条评论

呵呵呵
20-02-26
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谢谢你!
20-02-11
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其实楼主发言中的猫腻俩字已经说明问题!辩解只能说明用一个错误去掩盖另一个错误!无可否认楼主说的这些话是幼稚,他的这些话改变不了什么,但也是大实话!你说的这些,有理但不正,阶级不同,立场不同!我相信还是有许多劳动工人愿意公开工资情况的,权利不在工人手里!
20-02-11
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老司机写的言论都怎么有激情!感染了我,手一抖为你点个赞
20-02-11
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你可以回复其他人的信息我发的信息不必要你回复谢谢
19-12-30
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我就回我就回
19-12-27
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你为何告诉我你是个“母鸡”?我对“鸡”没兴趣。
19-12-24
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麻煩你去回覆別人不必要回覆本人,本人沒時間答你,麻煩你不必要給回覆本人任何話!
19-12-23
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我看是你麻烦吧。
19-12-19
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你管好你自己的心态比你管理别人的心态要实际的多别人的心态与你无关你也无权质问
19-12-18
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