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其实楼主发言中的猫腻俩字已经说明问题！辩解只能说明用一个错误去掩盖另一个错误！无可否认楼主说的这些话是幼稚，他的这些话改变不了什么，但也是大实话！你说的这些，有理但不正，阶级不同，立场不同！我相信还是有许多劳动工人愿意公开工资情况的，权利不在工人手里！
20-02-11
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问题来自于
智哥
#有话职说#你是否支持“薪酬透明制”？
“薪酬透明”指公司的薪酬制度、薪酬标准、每个人的实际核算工资都是公开的。有人觉得这种制度的施行提现了公平公开的原则，也有人觉得这侵犯了自己的隐私。说说你是否支持“薪酬透明制”？
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#有话职说#你是否支持“薪酬透明制”？
天高云淡如果没有猫腻，为什么不能公开？如果职工的薪酬管理分配是公平公正的，就不怕公开并接受监督。工资分配支付不属于企业商业秘密，也不属于个人隐私，却属于厂务公开的范畴。