职能管培生的主要工作内容包括：在公司门店及各部门进行轮岗学习，熟悉公司战略规划，了解公司产品体系，掌握公司业务流程；后期转岗至各部门参与日常工作。 职能类管理培训生是培养将来在企业中负责业务、担职尽责、带领团队的管理人员。职能培训生项目旨在为各职能部门（包括销售、研发、供应链等）培养业务精英。通过专业的招聘甄选制度，从大学应届毕业生中选拔出适合的人才担任培训生。由资深业务主管给予辅导、指导和分享，再配合培训顾问、辅导员、导师、人力资源专业人士等全方位的支持和培养，打造出一批拥有扎实基本功和管理潜质的培训生。培训期结束后，培训生踏上真正的职能岗位，独立负责业务、担职尽责、带领团队、达成目标。