这个情况……普遍存在的。看情况处理吧，总的有三类： 1，老板确实忘了，不管是不是忘了，你都要找个机会提醒你的老板； 2，预期业绩没有达到，老板也有困难的时候，一时无法满足或只能部分对你的承诺，当下还是先看看吧，待老板红火了提一提，期望记得你的付出； 3，原本就是画的大饼，根本没想到给你，只是想让你为他做事，这情况还是另谋出路吧。 看看你的现状更符合哪一种，在做决定吧。员工是弱势的存在，不能期待老板每次都说话算数，这个要有心理准备。