看你主要想要什么？ 这个都是根据自身条件走的。家庭经济情况，个人能力水平决定。工资，福利待遇，工作内容，以及工作环境。 工资很直接，就是你觉得大概需要多少，能够让你稳定愉快的生活，当然，影响因素有个人能力，以及家庭负担。如果有能力，那就不要找跟自己匹配的就好。如果没有但家庭负担较重，就销售，营销类的就行。如果不太在乎工资，就看你是想要稳定一点的，还是刺激一点的，这个跟个人喜好有关系 福利待遇，作为一个被家人从小念叨大的人，个人觉得五险一金是很重要的。所以单位尽可能选择有五险一金的做个保障，如果是男生我觉得只要工资高，有社保就行，女孩子还是有点保障要好点。另外还是要根据个人基本情况选择是否包吃包住。 工作内容就看量。会不会影响个人生活，能不能有稳定休假。另外就是兴趣，如果不喜欢，每天工作早上第一件事就是排斥，就算其他的再好，都不要坚持。 最后是工作环境，领导对你怎么样？是让你背锅，抢功还是耐心教导，带你学习。同事怎么样？是互相推诿工作还是互相帮助理解？工作前景怎么样？升职遥遥无期，一眼望到头，还是只要努力有业绩，就能青云直上？ 这几条里面，只要有两条让你无法忍受，那就可以考虑跳槽。跳槽的对象以第一条工资分析为准 以上就是我根据自身情况进行的思考，希望能对你有人帮助，谢谢