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最近很是烦恼,在这个公司两年,春节结婚领证了,上周,被刚休完产假的领导告知劝退,原因觉得我不适合这个岗位,让我主动离职,没有赔偿金!晴天霹雳!合同没有到期,我不同意这个劝退,现在正在僵持中。伤心,在公司用人之际我力顶上去一个人干两个人的活(领导休假期间工作交接给我),现在直接辞退

哺乳期可以劝退吗?

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对头,就是这个理
20-04-13
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她是刚结婚不是哺乳期,领导是哺乳期。这个领导没有好结果,疫情期间劝退。让人家到哪里去找工作。💩💩💩
20-03-03
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哺乳期是不能辞退的。劳动法明文规定。公司还是坚决辞退你,最好是仲裁来解决你的问题。所以你可以放心这点,再去观察下你领导说的岗位不合适,能力不匹配具体是指什么事呢?是否确实因为孩子耽误工作?如果只是权益斗争,你做牺牲品,可以在这段时间补能力差,也特别理解,孕后妈妈会被不公平待遇!
19-10-13
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