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念念不忘
职场中到底有没有真正的友谊?
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职场中到底有没有真正的友谊?
你可以发现,手机微信里有很多前同事,再也没有什么交流,李白的诗句里也有:“醒时同交欢,醉后各分散。” 如果希望把职场的友谊等同于你的预期,那就会让自己陷入期望多收获少的不平衡中。职场,有的人交好,真的也是存在目的性的,或许想获得更好的资源,或许需要你的专业支持,也或许想通过你达成一个目的。慢慢适应职场现实的友情差距,才是让人真正成熟起来的部分征程。知道“好同事并不等于好朋友”,懂得“适可而止的职场私交”,不会过分期待,但是不限自己的真诚。 职场友情,也需要时间的沉淀,我们可以看到很多相处很多年的老同事,最后成为了生命中很重要的一些人。 是否能成就友情,不在于那个环境是不是工作环境,还是更关注那个人,人品、道德、契合、价值观与后期的维护。 哪一份友情,不是需要维护的,职场的或者是生活中的,如果不是用心去维护,也就会渐渐淡忘,所以切走且珍惜。 不用太在乎谁算计了你,或者付出与收获的不平衡,知世故而不世故,或许是最好的状态。