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#人力资源总监#我今年48岁,曾经是一家公司的副总,分管人力资源和行政工作。一年前辞职,但是现在又想到职场工作,再找工作应该注意什么?或者这个年龄更适合干什么?

沙漠一只雕 浙江/温州大学

人力资源工作是由时间和经验累积出来的。48岁应该说,年龄不算大,也是人力资源工作的一个很好的时间点。应该侧重于一个企业老板的格局和一个企业发展的方向,你在找工作的时候,我个人建议可以考虑一下可以不看企业的大小规模而在于老板的一个心态心怀看他是否愿意与所有人一起分享。

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0 条评论

河南/河南师范大学
跟楼主一样。之前是公司副总,分管人事和行政。一年前有了孩子就辞职在家做奶爸。现在重新进入职场找工作。不一样的是,您比我多了整整20年的资质和经验😂投了一部分简历,目前也没找到一份满意的工作,要么是反馈说薪资待遇达不到,要么是行业差距太大。
20-04-20
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黑龙江/哈尔滨工业大学代培
正规企业人力需要相关资格证书的,这个年龄如果有人力一级资格证书去应聘人力总监应该是没问题的!
20-04-17
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北京/交通局职大
年纪在这了,不好找了。
20-04-07
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辽宁/北京自修大学
你评论的不错
20-01-23
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辽宁/东北财经大学
一点采纳,不成敬意。
18-07-25
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