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#国庆放假#公司国庆就放一天假，每个月第一次请假扣500，伤不起怎么办？
这个就有点扯淡了 500的核算是哪里来的 一般请假 扣除的只是当天的工资 没有全勤奖 ，你们这种扣除算是剥削式的 弱弱的问下 这样的规章制度你们能招来人么？