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简历投递出去,多久能得到回复呢?

苦酒

今年的应届生,从九月份开始找工作,一开始的时候也是采用的海投的策略,把能投的公司都投了个遍,结果可想而知。后来由于不断的逛论坛上招聘网,就发现了几个非常有效的提高简历回复率的方法: 1. 去水木社区。一向以“源于清华的高知社群”自称的论坛,上面的很多信息非常有用,其中有一个板块就是求职招聘,里面有很多的内推的消息,这些招聘信息都是很细致的,大部分都留下了负责人的邮箱。我个人的统计是,发了十个邮件,有八个回复我并提供了面试机会,其中还有三四个拿到了offer。 2. 去专业论坛。每个行业都有自己的行业论坛,这上面的信息非常有用,很多招聘信息也更加有方向性。 3. 内推。内推对于每一个应聘者来说都是非常有诱惑力的一种招聘方式。就拿应届生找工作来说,如果不内推,成功率将会低的很多。筛选简历会刷掉大部分,笔试又会刷掉剩下的大部分,遇到个别有个性的公司,“不招收那些不幸运的人”,哭都来不及。内推,是一个很有用的捷径,公司为你提供一个单独的面试机会,胜算大大的。 4. 去常规的招聘网站。这个也是有诀窍的。首先很多网站都会提供招聘信息提醒,比如某个公司开始了招聘工作,如果你在这个招聘网站设定了短信提醒,就会第一时间告诉你,将会大大减少你做无用功的时间。然后,我一般不在这种网站投递简历,而是去1,2,3方法讲的那样去“另辟蹊径”,找这些公司的内推、HR联系方式或者别的。因为常用的招聘网站,人山人海,能看到你的简历的情况虽说有,但是概率较低。

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0 条评论

我也想做,怎么做啊
19-11-04
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上班空余时间做淘宝客,虽然不多,一天80 160 ,我已经很满意了,而且我还带了 几百人大学生跟我做,他们都不用问家里要生活费了,这是0投资项目,想做私聊
19-11-03
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基本没有回复,但是可以厚脸皮的去追
19-11-01
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