对于未来5年职业发展，你有哪些规划？

数据显示，白领对于自己的下一个5年规划中64.9％的白领渴望加薪，57.29％的白领渴望增强管理能力，56.87％的白领渴望升职；女性白领的职业发展渴望要大于男性。工作年限与升职提升工作效率呈反比趋势，工作十年以上的白领对自己的管理能力的提升期望较大，这大多与自身所处职位密切相关。