没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
YiXi
#秋招#实习VS秋招,我该怎么选?能兼顾吗?
本人即将大四,有一份实习,从9月到11月,每周三天,虽然不能转正,但是是一家不错的公司,也符合专业。但是9到11月是秋招黄金期,我认为秋招肯定比较重要,但是就是想咨询一下各位,如果同时兼顾对秋招影响大不大,该怎么选?
35250
阅读
14
回答
@2025 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#秋招#实习VS秋招,我该怎么选?能兼顾吗?
个人觉得不矛盾。 1. 如果不是全职实习的话,也是可以去参与秋招的呀。 2. 还要看实习后有没有在此公司留下的可能,如果他们问的话,有两种可能性,一是担心你经常性去参加秋招的笔试面试会影响到实习工作,二就是他们本身有岗位空缺,你实习期间了解公司然后毕业后能够留下来,那这样用着会比较顺手,也不用再招新人。