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#成都望子成龙学校#薪资及待遇
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先确认试期工资，按能力再确认转正薪资。这样的公司能不能去。
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岗位薪资待遇是4-6千，请问怎么谈工资？
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怎么谈工资能把工资谈在一个比较高的水平，没进公司前，如何了解一个公司的管理水平高低。
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在公司很忌讳“谈工资”的情况下,要怎么确认自己的薪资水平？
赵先生很奇怪你的问题！ 一个人的工资是个人能力的量化提现。为什么要和别人比，为什么要关心别人工资！？ 个人的工资，觉得和自己能力匹配，那就努力干，争取升职加薪；如果觉得工资低于个人能力，那就努力干，争取能力提升、跳槽升职加薪！ 在这里问别人的工资，就是徒增烦恼！别人比你高，心理不平衡。你比别人高，别人心理不平衡！