面试后，被面试官告知“回去等通知”，是绝大多数求职者会遇到的情况。会不会凉，不确定，毕竟这句话已经是面试官的习惯用语了。所谓存在即合理。如果面试官对你很满意，也很难会在当场拍板给你OFFER。毕竟要把所有面试者都看一遍，有了比较，才有发言权不是么。如果不满意，更要让你等通知了，毕竟面试官的心理活动是这样的： 一、尊重求职者。将失利消息告知求职者，对求职者来说无疑是一种打击。不要说你内心坚强，不害怕任何失败，当你直接被拒绝过5次以后，内心再强大也会倍受打击。不直接告知结果，其实是对求职者的保护和尊重。 二、避免自寻麻烦。有时候面试官跟求职者说明不被录用的原因，很多求职者是不会理解的，他认为你不录用他就是你的错误，或认为你告知他是对他的羞辱和嘲笑，说不定还会对你破口大骂，或者找你麻烦。即便你说明了原因，对方可能还会纠缠不休要说服你他可以胜任这份工作，他自己是多么的优秀，对于你给出的理由严重不认同，希望自己能够得到Offer。 三、留有余地有时，要不要留下这个候选人并不是当场就能拍板决定的，也许现场觉得这个人有不足，但和之后的人对比，反而是比较合适的人选。所以放平心态，静候通知吧。