1.这个看企业，有的觉得给面试者回复，是对面试者的礼貌和尊重，但是现在大多企业是不会给面试没有通过的人回复的，大部分都是等通知，这种算是委婉回复的一种吧。   2.一来是企业大概没有这个意识，想不到这个层面，二来是企业招聘量大，如果在没有完整的系统可以回复这种，再挨个给面试没有通过的人回复，工作量太大。   3.但是，出于对人才的尊重和他们更好的择业，HR大都承诺在一个或者两个工作日之内面试通过给出回复，没有通过不再回复，这种方式。虽然也可能有所不妥，但是在尽量完善。如果求职者需要回复，在面试结束时可以主动告知人事，不管结果如何请给出面试回复这样的措施，也可以了解自己哪方面不足。