村文书面试内容主要包括： 1、个人自身情况 包括姓名、文化水平、基本经历、思想动态、特长、爱好等等。简单来说就是让面试官对自己有一个基本的了解，方便面试官接下来针对个人情况提出问题，考察面试者是否有胜任工作的基本能力。 2、报考后备干部的动机 这部分面试主要考察的是考生的政治素养，所以求职动机应结合这些方面去回答，回答要具备正确的价值观，体现出崇高的政治素养。 3、处理问题的能力 主要包括两方面的能力：一是文化工作处理的能力，主要政务信息的处理，包括文书、材料的起草、整理工作，档案、函件的结转等工作；二是处理人际关系的能力。尤其是处理好村委和群众关系以及村委和上级关系能力。面试者的回答应贴合党的方针和政策，切合农村改革的工作需要。