对于这种公司责任重，责任划分不明确，工作起来从头做没有现成的渠道和模板。所以第一要求工资要比正常公司同职位高一倍。最重要有保底工资。即使业绩不够也有钱拿。所以不要相信未来和干股什么的。保底最重要。