约面试骗方案的最常见；约面试等一小时（最长有等三小时，可能我太厚道了）谈248秒的；约面试让写笔试题写两小时然后让回去等消息之后没消息的；约面试让回答面试官在工作中不知道的难题的（这种情况多见于面试官年纪比较小，嘴巴毛还没长全，一般公司有人事斗争，只招比自己能力低的听话的，对他位置不构成威胁）；约面试让解答一个看似专业的问题，然后以书本理论知识压你说你不专业；约十点面试，准时到后说改到下午两点，又准时到后说人不在改第二天的；约面试看简历过往工作单位较多被人力问我是否情商低；约面试后马上让入职，等办理完辞职后说不让入职了；约面试等了一个小时，面试官简单问了以前的工作，装作很懂的样子说工作不是那样做的；约面试，一面二面三面见的都是同一拨人，最后忍不住问有没有诚意，然后被整。我想说这些面试官你们是不是心理上有某种障碍，不行早点看心理医生，我很为你们担心呀！公司花钱养你们这些有病的人就是要发神经的吗，米饭很贵的，劝这些人改吃别的吧，不要在地球上浪费资源了。