发动态

没有新消息

更多内容

面试时口头约定14薪和公积金,工作一年圆满完成项目,年底领导以效益不好当面拒绝兑现承诺,该怎么办?

录音 收集各种证据 上班的时段 骑驴找马 投简历找工作 等差不多了提前30天 书面 邮件通知公司 你要走人。当然你可以挑个公司最缺你的时候走人。他不仁你不义就是 劳动仲裁 法院起诉 都可以。 你永远记住 你是员工 不是股东 拿着员工的报酬 就不要去承担股东 老板的风险。 公司又不是你在管理 ,利润不够 克扣完成业绩的员工报酬的老板段位太低 格局太小 欠收拾。

1 赞+1
0
评论

0 条评论

暂无评论,快来写下您的评论

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445