我主要是负责市场开发，带兼职团队。但是他也不想想校区周边大多数都是安置房，哪有的消费能力。监制人员都是流动性的，很难稳定下来。咱们全职都是一样的，说两句都不想做了，何况是兼职。我现在都是把兼职当成祖宗供着的，我们后天都办离职了。从我一开始进这家公司，都有很多人离职。我进来这几天都想走，一直拖着。

刚刚离职，的确事情多，人还事儿多，人员流动性比较大。 课程顾问偶尔需要去幼儿园商场地推，周中以打电话为主，电销和面销结合，前几个月培训非常多，作业也多，需要学的东西下班后还是需要写逐字稿，重点是得会哄小孩子，孩子会哭闹，非常考验耐心，工作时长久，节奏快，福利待遇一般，单休，一两个月会有校区团建。员工关怀少，人际关系嘛不同校区还是不一样的，个别会有员工积分换礼品福利，熬过前3个月之后基本也算适应了，积累一年收入平均8-10k还是可以的，做一两年能力不错还是可以做CCM的，晋升还是比较快的。