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HR要怎样才会被激怒?

X同事:为什么我出差打车费不能报销? HR:这是因为我们公司的制度是XXX。 X:什么破制度。 Y同事:为什么我这个月工资没有涨?领导说给我涨的! HR:Emm,我不知道这个消息啊…… Z同事:为什么我这个月绩效这么低?? HR还没说话。 Z:什么破HR! HR 卒。

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楼上说的对,虽然HR平时工作内容看起来很高端,但是大部分情况下HR工作的内容不是他自己下的决定,如果有问题找老板或者最起码是HR部门的领导才有用处,当然,前提是HR工作没有失误的前提下
19-08-23
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找你的直接领导或者老板谈
19-08-23
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职场中有纠纷最好先找你直接上级,HR没有直接管理的权利,也希望理解
19-08-23
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