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问题来自于
杭小Q
浙江/浙江大学城市学院
为什么在工作单位工作越努力，工作量反而越大，领导都喜欢喊你做事情。升职加薪却轮不到自己？
为什么在工作单位工作越努力，工作量反而越大，领导都喜欢喊你做事情。升职加薪却轮不到自己？这就好像是能力越大，责任越大，越做的好做得多任务也越重，但是有时候却会被忽视，怎么办？
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杭小Q
浙江/浙江大学城市学院
为什么在工作单位工作越努力，工作量反而越大，领导都喜欢喊你做事情。升职加薪却轮不到自己？
为什么在工作单位工作越努力，工作量反而越大，领导都喜欢喊你做事情。升职加薪却轮不到自己？这就好像是能力越大，责任越大，越做的好做得多任务也越重，但是有时候却会被忽视，怎么办？
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为什么在工作单位工作越努力，工作量反而越大，领导都喜欢喊你做事情。升职加薪却轮不到自己？
可能你只是做了却没有做到极致吧