傻傻努力工作的员工，绝对得不到老板的感动，做的再多老板都会认为是你该做的，最多在迫不得已的情况下，口头表扬一下。不是鼓励大家每做一件事情都和老板讲条件，至少事前要讲困难，过程要谈辛苦，事后要晒策略。仅仅完成了某一件事是远远不能让老板留下深刻映像的，需要全过程舆论围攻，最后有好事老板才会想起你。