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#人事#进入一家公司做人事招聘，公司流动性非常大，成立5年了，只有40人左右，我的试用期两个月，试用期工资2300，没任何其他补贴，入职十天了，已经为公司招聘了一个销售人员入职，没有提成，到现在也还没签合同，面试前说的和入职后完全不一样，这样公司还要待吗
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#宁夏大学#试用期两千多，转正后3000，都是税前，转正后缴纳五险一金，入职后没说劳动合同的事怎么办？
7回答
#行政#入职前 医院说一个月的试用期 一个月之后转正 入职后 又说三个月的试用期
0回答
#陕西金力航通信技术有限公司#本人22岁，在电影院工作干了一年多现在工资2300多左右
157回答
入职后的工资不会按面试时商定的吗？怎么那时候说的都不算数了。。
2回答
应聘和入职不一样
0回答
本人22岁，在沈阳电影院工作干了一年多现在工资2300多左右还有干下去的必要吗？
3回答
面试被欺骗是什么感觉？招聘信息写3500到4500，入职后说试用期1500，试用期3个月……
16回答
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面试一家公司去的时候给我说试用期3000左右然后入职后说我没经验工资2300大家觉得有必要待下去吗
一家公司连700块的诚信都没有你觉得还有必要待下去吗，除非那家公司有你想要的，否则坚决走人