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#厨师/厨工#面包的问题
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#团队管理#公司员工因为意见不合分成了两波人，处理不好 员工就要罢工离职怎么办？
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#疫往职前挑战赛#离职2个多月，还未找到工作该怎么办？
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#离职交接#提离职后，直系领导在交接期内还给我安排需要长期跟进的工作，还跟上级反应无法领导安排我的工作
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#离职那些事儿#公司骚操作太多想离职了，我应该怎么和平时对我特别好的直系领导说我想离职的想法啊
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上月底已经向公司提出离职了，公司由于近期人手缺少，让我到这个月中旬再办手续，我是我们部门其中一个组长，没想到马上要办手续了，突然领导打电话说别人证实我近期乱传辞职的消息，并且消极怠工，最后我才知道，是领导向其他组的组长问我近期的情况，其中一个组长嚼舌根了，真恶心，知人知面不知心
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已申请离职一个月了公司还没有招到新人所以公司找各种理由申请离职一个月了不让走，
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组长恶意搞人怎么处理呢？
非谁莫属这尼玛说的啥？我理解能力差！ 有事就去解决，不要像个怨妇抱怨，更不要一味忍让