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#河北山西项目部经理#但是年底经营指标完成的不是太好，再加上由于家庭原因，需要休假三个月，休假期间，华北区所有事务由分管山西那位同事负责，前几天，公司领导突然打电话，说把山西、北京从华北区划出去，由当初分管山西的那位同事负责，我只负责河北，且在我请假期间，河北的事务仍有分管山西那位同事负责，直到我休假结束，请大家帮忙分析，领导如此安排是何意？是否对我工作中有所不满呢？
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休假期间，虽已将工作安排好，但是公司领导还是不停打电话让你回公司，你如何处理
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#今天不开心#我现担任华北区经理，但是年底经营指标完成的不是太好，再加上家庭原因，需要休假三个月，休假期间，华北区所有事务由山西项目经理负责，前几天，公司领导突然打电话，说把山西、北京从华北区划出去，由当初分管山西的那位同事负责，我只负责河北，且在我请假期间，河北业务由山西那位同事负责，直到我休假结束，请大家帮忙分析，领导如此安排是何意？是否对我工作中有所不满呢？
不一定是对你不满，只是谁干的好，谁就胜任，对领导来说只要能完成任务，是谁并不重要。建议你在休假期间别闲着，多联系多搜集相关的信息资料，为自己复职做好充分准备，带着满满地干货复职，直接给你领导呈现书面文件成果。你干的好了，自然就还是你。