首先，处理问题要干净利落。作为领导而言，他们如果想把一个工作交给一个人，那就是对这个人极大的信任，因为他们不用再操心这个工作到你手里会搞砸。因此，如果你处理问题能够干净利落，领导就会很放心的把工作交给你，慢慢地也就会对你青睐有佳了。 工作能力出众，当然，获得领导赏识的必要条件就是出色的工作能力。人只要拥有一定的能力，都会被大家所认可，同样也会得到领导的认可。一旦遇到问题，大家都会想到你，觉得你能力强，应该能够完成。当大家不约而同的形成这样的思想观念的时候，那你的能力自然也就会得到领导的重视。