选平台的人估计是没有遇到一个垃圾领导，我深有体会，在我职业生涯的10多年遇到两个截然不同的两个领导，第一任领导是我刚毕业，去的一家公司，这个领导平易近人，处处为自己部门的员工考虑，给员工往上走的空间，公平的对待部门间的每一个人，由于个人原因，不得辞职，这么多年，我们分开的同事还是不是相聚，跟着这个领导一起吃饭唱歌好不快活！很想念当时在一起打拼的日子。后来去了一家国企，这个领导人品简直渣到极点，挑拨离间部门内同事间的关系，自己上位，不让部门内的员工有任何往上走的空间，工作中出了问题，作为部门一把手，先把自己撇的一干二净，然后一通责骂员工，三天两头的让员工换工作内容，今天让干这个，明天让干那个，来公司换了八个岗位，自己都不知道自己的岗位职责是什么！遇到问题，要翻员工的聊天记录求证。发特定文章给朋友圈，只给针对的某人看。整你没商量。见天怀疑你做的工作是不是要害她……这种领导一手遮天，平台好有毛用……