没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
问题来自于
用户3162353
该如何有效的邀约面试，才能让每个应聘者来公司？
现在的无业游民真的是很有耐力，经济上的窟窿越来越大，想给这些人个机会，都不珍惜。
39745
阅读
258
回答
我要回答
推荐阅读
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
该如何有效的邀约面试，才能让每个应聘者来公司？
黄女士1、只能说提高面试到场率，但是不可能能做到100％，因为毕竟太优质的岗位真的不会特别多； 2、及时通过电话了解清楚后再邀约到场面试，这个也是提高面试率的一个方式，不要见人就邀约面试； 3、求职者现在是一年懒过一年，要求一年多过一年，可以通过线上先对双方情况了解清楚后再邀约；