我一般直接问薪资待遇和上班时间

错了，做人要实在。我出来工作就是为了钱。为什么不能问？面试官也不是傻子，不用那么虚伪，你给的了我满意的工资，我会尽心尽力，给不了，我自然不会来

你说的估计都是那种大公司，普通公司的hr说实话，还没你们专业//@匿名用户:主动提薪资的话会让HR认为你是为了工资合适才来的（废话，不为钱谁来）如果那天满足不了你的薪资要求你是不是就会跳槽，所以除非HR暗示或者明问你才可以简单询问，如果问你需要了解什么么？我就是问升职空间，组织架构，人员构成，入职培训什么的//@李女士:嗯嗯 确实比较少 刚毕业 还望赐教//@匿名用户:主动提薪资？？您这个面试经验还是少啊//@李女士:为什么不能主动提薪资//@匿名用户:每次面试HR问我有什么问题，我就说晋升，培训，公司组织架构什么的，切记，HR没问你期望薪资的时候，不用吐嘴说薪资

哈哈哈哈哈哈好的 我晓得啦 谢谢你哟😍ི//@匿名用户:主动提薪资的话会让HR认为你是为了工资合适才来的（废话，不为钱谁来）如果那天满足不了你的薪资要求你是不是就会跳槽，所以除非HR暗示或者明问你才可以简单询问，如果问你需要了解什么么？我就是问升职空间，组织架构，人员构成，入职培训什么的//@李女士:嗯嗯 确实比较少 刚毕业 还望赐教//@匿名用户:主动提薪资？？您这个面试经验还是少啊//@李女士:为什么不能主动提薪资//@匿名用户:每次面试HR问我有什么问题，我就说晋升，培训，公司组织架构什么的，切记，HR没问你期望薪资的时候，不用吐嘴说薪资

主动提薪资的话会让HR认为你是为了工资合适才来的（废话，不为钱谁来）如果那天满足不了你的薪资要求你是不是就会跳槽，所以除非HR暗示或者明问你才可以简单询问，如果问你需要了解什么么？我就是问升职空间，组织架构，人员构成，入职培训什么的//@李女士:嗯嗯 确实比较少 刚毕业 还望赐教//@匿名用户:主动提薪资？？您这个面试经验还是少啊//@李女士:为什么不能主动提薪资//@匿名用户:每次面试HR问我有什么问题，我就说晋升，培训，公司组织架构什么的，切记，HR没问你期望薪资的时候，不用吐嘴说薪资

嗯嗯 确实比较少 刚毕业 还望赐教//@匿名用户:主动提薪资？？您这个面试经验还是少啊//@李女士:为什么不能主动提薪资//@匿名用户:每次面试HR问我有什么问题，我就说晋升，培训，公司组织架构什么的，切记，HR没问你期望薪资的时候，不用吐嘴说薪资

主动提薪资？？您这个面试经验还是少啊//@李女士:为什么不能主动提薪资//@匿名用户:每次面试HR问我有什么问题，我就说晋升，培训，公司组织架构什么的，切记，HR没问你期望薪资的时候，不用吐嘴说薪资

为什么不能主动提薪资//@匿名用户:每次面试HR问我有什么问题，我就说晋升，培训，公司组织架构什么的，切记，HR没问你期望薪资的时候，不用吐嘴说薪资

每次面试HR问我有什么问题，我就说晋升，培训，公司组织架构什么的，切记，HR没问你期望薪资的时候，不用吐嘴说薪资

万不可问薪资啊，如果面试成了自然会有HR找你谈！//@严先生:？？不问薪资