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#吐槽面试官#当你介绍完自己的基本情况以及工作单位，最后面试跟你说，你的公司不正规，这种情况下面试是不是要凉凉了
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#深圳市卡司通展览股份有限公司#有面试完的人说说感觉怎么样吗？
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#销售顾问#北京惠读教育公司，不想吐槽你们公司，但是呢？你们的销售部经理太值得吐槽了
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#陕西涌湛商务信息咨询有限公司#新公司，行政人事岗感觉是幌子，招的应该是电话销售
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#面试通关指南#面试官说 请介绍下自己 是想听到什么
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为什么去面试很多HR拿着我的简历上来就说，简单介绍一下自己？其中有何玄机
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为什么很简单的详情页做完却被说不合适
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去面试，我介绍完我自己直接说好了，是不是就没戏了
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面试时让介绍一下自己，一般从几个方面说啊？要语言简单突出重点，感觉真不会啊
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面试的人拿你的简历看了5秒钟对你说：简单介绍一下自己。当你介绍完他抬头说：完了。你的感觉是什么？
千万不要信这P话“只跟负责人见面，不跟人资聊，只面一次可以就可以，不可以拉倒”哪怕是应聘副总裁第一关也必须是人力，只不过是HRVP或者CHO。人力把控综合素质及能力，跟人力一起初面的还应该有业务汇报上级或者业务同级来判断求职者业务水平，如果聊得好恰巧老板在，会有可能老板来终面谈一下战略和前景会大体谈薪酬范围。初面直接跟老板聊，没有人力，这这企业就2人吧！