一个公司的好坏没有标准答案，每个人能学到什么也是因人而异。 有的人做错事被劝退，那肯定觉得公司不好，有的人一做十几年，从员工晋升到管理层，那肯定觉得公司好。 所以耳听为虚眼见为实，与其道听途说，不如来亲身感受。